Marbella lanza las ‘Jornadas con Empresas’ para preparar a los demandantes de empleo ante los procesos de selección

Redacción Malagaes.com · Periódico Digital de Málaga y su Provincia · Málaga, 10 de noviembre de 2026

La delegación de Empleo del Ayuntamiento de Marbella estrena el jueves 12 de noviembre las ‘Jornadas con Empresas’, un programa de encuentros en el que compañías del municipio explicarán a las personas que buscan trabajo cómo seleccionan a su plantilla. La primera sesión tendrá como invitada a El Corte Inglés y se celebrará a las 10:00 horas en el Palacio de Ferias y Congresos Adolfo Suárez.

Conocer el mercado laboral desde dentro

La iniciativa persigue que los participantes se acerquen a la realidad actual del mercado de trabajo y lleguen mejor preparados a los procesos de selección. Para ello, serán los propios responsables de las empresas quienes trasladen de primera mano su forma de trabajar a la hora de escoger candidatos.

Según ha explicado el director general de Empleo, Alejandro Freijo, los asistentes podrán conocer qué competencias y habilidades valoran especialmente las compañías, qué perfiles profesionales necesitan y qué detalles pueden resultar decisivos en una entrevista de trabajo. Se trata, en definitiva, de que quienes buscan empleo sepan qué se espera de ellos antes de enfrentarse a una candidatura real.

Formación, conocimientos y consejos prácticos

Además de los criterios de selección, las empresas invitadas compartirán qué formación consideran más interesante para acceder a sus puestos, qué conocimientos demandan con mayor frecuencia y qué recomendaciones ofrecen a las personas que se encuentran en búsqueda activa de empleo.

Las jornadas pretenden también favorecer el contacto directo entre empresas y asistentes, un aspecto que el Consistorio considera clave para detectar oportunidades laborales y para que los perfiles profesionales de los demandantes se ajusten mejor a lo que necesita el tejido productivo local.

Primera cita con El Corte Inglés

El ciclo arranca con El Corte Inglés como primera empresa participante. La sesión tendrá lugar el 12 de noviembre a partir de las 10:00 horas en el Palacio de Ferias y Congresos Adolfo Suárez, el recinto de congresos y exposiciones de Marbella, situado en la calle José Meliá.

La información municipal no especifica el número de plazas disponibles ni el procedimiento de inscripción para esta primera jornada. La delegación de Empleo publica la programación de sus actividades y las vías para apuntarse en el portal municipal de empleo, marbella.es/web/empleo.

Parte del Plan Municipal de Empleabilidad 2026-2027

Estas sesiones se integran en el Plan Municipal de Empleabilidad 2026-2027, presentado por el Ayuntamiento en septiembre, cuya primera convocatoria se desarrolla entre septiembre y diciembre de 2026 en Marbella, San Pedro Alcántara, Nueva Andalucía y Las Chapas. El plan se articula en tres líneas de trabajo: informar, preparar y conectar.

La primera consiste en orientar a quienes buscan empleo o quieren mejorar su situación profesional sobre los servicios municipales disponibles. La segunda incluye cuatro talleres prácticos dedicados a las entrevistas y los procesos de selección, el currículum y la marca personal, las gestiones en línea con la Administración y la inscripción en procesos públicos de empleo, y los servicios de la Agencia de Colocación municipal. La tercera, en la que se enmarcan las ‘Jornadas con Empresas’, pone en contacto a los demandantes con responsables de recursos humanos y selección de compañías en los distintos distritos.

Al presentar el plan, Freijo explicó que está dirigido sobre todo a personas que desconocen los recursos a su alcance o que tienen dificultades para desplazarse hasta las oficinas de la delegación, y que la idea es que la búsqueda de empleo resulte sencilla y cuente con el acompañamiento de los técnicos municipales.

Un contexto de paro en mínimos

El programa llega en un momento favorable para el mercado laboral marbellí. Según los datos difundidos entonces por el Ayuntamiento, la ciudad registraba una tasa de paro del 7,37 %, la más baja entre los municipios andaluces de más de 40.000 habitantes, y había cerrado el mes de agosto con sus mejores cifras de desempleo para ese mes en 19 años, un escenario que el director general calificó como un aliciente para seguir impulsando nuevas políticas de empleo.